1. 出色的人不一定天赋异禀

天赋异禀的电竞选手意思是指那些出类拔萃，经过层层选拔，有资格参加电子竞技比赛的职业玩家们。与传统体育的运动员一样，职业选手要对一款游戏（一个项目）经过长时间不断的练习。

2. 出色是因为

一匹出色的马其实指的是柳条，它给妹妹带去了无穷的力量，让妹妹能够忘记掉疲劳，同时也给妹妹带去了快乐。说她出色是因为这匹“马”其实是指坚强、独立的精神，妹妹把它当成了一匹真正的马，忘记了疲劳，“骑”着它回家了，所以说“这是一匹出色的马”。

3. 有的人天赋异禀

天赋异禀:有异于别人的奇特的天赋或特长。

被称为天赋异禀的相声演员的于谦，事实上，刚开始学习相声的时候，特别不开窍。由于长得不争气，被老师嫌弃，甚至被老师鉴定：不是学习相声的料儿。“一对老羊眼，长得还难过”。

于谦在曲艺团待了2年，还是愚笨的没有长进，后来曲艺团的领导也忍不住了。“虽然是于谦富贵人家的子弟，也不能一直在咱们团里耽误青春啊”。这次曲艺团领导终于狠不了心，两周后，如果还是没有长进，于谦就得被开除。

如果按照于谦当时的相声水平发展，他不会被留下来，也不会在相声界发展。幸好于谦在曲艺团中有一个要好的学长，听说团领导要来视察于工作学习近况。

学长不想在团里失去这么一要好的朋友，就开始每天带着于谦训练。让于谦刻苦背台词，背剧本，错一句就用棒子打一下。严师出名徒，就这样于谦终于被打开窍了，背会了剧本，也学会基本表演技巧。最终在领导的视察工作中于谦勉勉强强通过了。

4. 出色的才能

公务员连续三年被评为优秀公务员，根据中组部的〈公务员奖励规定〉第十条，公务员连续三年被评为优秀的，记三等功，并由所在单位颁发奖章，证书，一次性发一千五百至二千元的奖金。

公务员年度考核确定为称职以上等次的，按下列规定办理：累计两年被确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次；累计五年度被确定为称职以上等次的，在所任职务对应级别范围内晋升一个级别；连续三年以上被确定为优秀等次的，晋升职务时优先考虑；被确定为优秀等次的，当年给予嘉奖；连续三年确定为优秀等次的，记三等功。

公务员年度考核确定为基本称职等次的，按下列规定办理：对其诫勉谈话，限期改进；本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限；一年内不得晋升职务；不享受年度考核奖金。

公务员年度考核确定为不称职等次的，按下列规定办理：降低一个职务层次任职；本考核年度不计算为按年度结果晋升级别和级别工资档次的考核年限；不享受年度考核奖金；连续两年年度考核确定为不称职等次的予以辞退。

5. 天赋出众的意思

天赋是指个体先天具有的一种能力或特征，它可以使一个人在某一方面表现出众。天赋不是通过学习而获得的，它来自于内心深处，是一种与生俱来的能力。

天赋可以指一个人自然而然具有的技能，也可以指一个人从小就拥有的天赋，如语言天赋、数学天赋和音乐天赋等。

天赋使人们拥有更多的可能性，可以让人们更容易地发挥出自己的潜力，获得更好的成就。